Během tříleté realizace projektu budou probíhat zejména tyto aktivity:
- vytvoření nového univerzitního předmětu Manažerské rozhodování,
- sběr autentických manažerských situací z 20 českých a bavorských podniků,
- vývoj 20 scénářů virtuální reality (VRRNS),
- společné workshopy studentů, akademiků a zástupců podniků,
- testování a ověřování nových výukových metod,
- tvorba odborných publikací a metodických materiálů,
- sdílení výsledků projektu s univerzitami a podniky v příhraničním regionu.
Do projektu bude zapojeno přibližně 200 studentů, kteří budou rozvíjet své rozhodovací, analytické, digitální i interkulturní kompetence.
